В статье ЗАЧЕМ СОСТАВЛЯТЬ КАРЬЕРНЫЙ ПЛАН? я достаточно подробно описал, зачем вообще нужно письменное карьерное планирование и из каких этапов оно состоит.
Однако, в результате работы с Клиентами по коучинговой программе "Карьерный навигатор", я не раз сталкивался с двумя ошибочными убеждениями, которые могут мешать достичь высоких результатов.